32 e segg. Comments. assistente del corpo di polizia penitenziario della casa circondariale di Novaracontro il Ministero della giustizia, riguardante il congedo parentale richiesto in data 6 gennaio 2006. Il congedo matrimoniale spetta a tutti coloro che hanno contratto un matrimonio civile o ai coniugi uniti civilmente (legge 20 Maggio 2016 n.76). Solo l’effettivo servizio ripreso il lunedì può staccare il congedo parentale per il sabato e la domenica. … congedo parentale in presenza di un “solo genitore”, stabilendo in questo casounaduratacomplessivadell’astensionenonsuperiorea10mesi. INPS tuttavia informa, quando chiediamo spiegazioni sullo stesso canale social, che è possibile fare più domande per 3 o 4 giorni di congedo parentale COVID-19 e non per 5 giorni. In particolare è l’articolo 5 del decreto dell’8 settembre come detto che ha introdotto la misura. Vediamo qual è stata la risposta, o meglio le risposte dell’Istituto, sulla questione sulla pagina Facebook ufficiale INPS per La Famiglia. Vediamo qual è stata la risposta, o meglio le risposte dell’Istituto, sulla questione sulla pagina Facebook ufficiale INPS per La Famiglia. n. 151/2001, non devono presentare domanda. In un post pubblicato sulla pagina Facebook di INPS per La Famiglia lo scorso 26 marzo l’Istituto ha dichiarato: “Il computo dei giorni è come per il congedo parentale ordinario comprensivo di sabati e domeniche nei 15 giorni complessivi.”. Se la domanda è stata presentata tramite Patronato o tramite Contact Center INPS potrete comunque visualizzarla online sul sito INPS. Congedo parentale 2020: a chi spetta, come fare domanda e retribuzione I tempi e modi per il congedo parentale sono tra le prime informazioni da cercare per i futuri genitori. LA CONVERSIONE IN LEGGE: ENTRA IN VIGORE IL 29 DICEMBRE. Articolo originale pubblicato su Money.it qui: GRADUATORIA ATA: CON QUANTI PUNTI E’ POSSIBILE RICEVERE UNA CONVOCAZIONE? Per le modalità operative di presentazione della domanda e di fruizione del congedo parentale su base oraria, si rinvia a quanto contenuto nella circolare INPS n.152 del 18 agosto 2015. La legge e i CCNL di comparto disciplinano i tempi e le modalità di astensione dal lavoro, compreso il congedo parentale a ore, e la relativa retribuzione. Il congedo parentale, anche noto come maternità facoltativa, può essere richiesto anche nel 2019 presentando domanda INPS qualora si sia in possesso di specifici requisiti. Questo, immaginiamo, perché si presuppone che il genitore abbia interrotto il congedo per tornare poi a lavoro. Lara La Gatta - 04/07/2020. “ Non è possibile inserire tre domande da cinque giorni ma è possibile frazionarle e fare più domande di tre e quattro giorni come abbiamo sempre detto. Questo per quanto riguarda i genitori che non stanno già sfruttando il congedo parentale ordinario e per gli altri? Money.it è una testata giornalistica a tema economico e finanziario. Chiarezza sulla questione è stata fatta, ciò che possiamo auspicare per una prossima volta è una versione iniziale delle informazioni che sia univoca e valida per tutti. Il congedo parentale è un periodo di astensione dal lavoro facoltativa: ne hanno diritto sia le madri che padri lavoratori dipendenti ma, a differenza del periodo di congedo di maternit à o del congedo di paternità non devono esser per forza fruiti. Congedo parentale COVID-19: si contano anche i sabati e domeniche? We’ll stop supporting this browser soon. Cerchiamo di fare chiarezza sulla questione con l’aiuto dell’INPS. Sul congedo parentale COVID-19 per quarantena scolastica ci sono dei requisiti specifici da rispettare e che INPS illustra nella circolare del 2 ottobre la n. 116. Congedo parentale richiesto per due figli: computo di sabato e domenica tra due periodi . Congedo parentale: si tiene conto dei giorni festivi solo se rientrano interamente e senza soluzione di continuità nel periodo di fruizione (Cass. Nei 15 giorni di congedo parentale COVID-19 si contano anche sabati e domeniche. Tali giornate [il sabato e la domenica] non saranno conteggiate nel caso in cui la domanda di congedo sia stata presentata dal lunedì al venerdì, se il lunedì successivo si verifica la ripresa dell’attività lavorativa ovvero anche unsia . Petition details. MATERNITÀNELRAPPORTODILAVORO N.5maggio2010 ILSOLE24ORE 35 Il concetto del genitore solo è stato più volte trattato anche dall’INPS (circ. Il congedo può essere fruito in modo frazionato o continuativo da uno o entrambi i genitori alternativamente. Il 6 gennaio 2006, D.A. Qui puoi trovare le principali informazioni, per approfondimenti visita www.inps.it La Corte di Cassazione, con sentenza n. 6472 del 4 maggio 2012, si è pronunciata in merito alla questione se, qualora la lavoratrice madre rientri al lavoro, interrompendo così la fruizione Recent news. Il congedo parentale può essere fruito anche in modalità oraria tenendo conto delle istruzioni dettate dall'Inps nella circolare 152/2015. Congedo parentale COVID-19: si contano anche i sabati e domeniche? Quella risposta dunque non è più valida, ma i sabati e le domeniche, dopo i chiarimenti dell’Istituto, sono inclusi. Nei giorni successivi, D.A. ROC n.31425) - P. IVA: 13586361001, $('#search-input').focus()); Per il genitore che sta già sfruttando il congedo parentale ordinario diciamo che questo diventa subito straordinario. Questo, immaginiamo, perché si presuppone che il genitore abbia interrotto il congedo per tornare poi a lavoro. In pratica tra un sabato e quello successivo la lavoratrice deve rientrare in servizio affinché il conteggio tenga conto della sola giornata del sabato. CONDIVIDI. Nel messaggio infatti si legge che: “I genitori che hanno già fatto richiesta e, alla data del 5 marzo, hanno già in corso un periodo di congedo parentale “ordinario” non devono presentare una nuova domanda. I giorni di congedo parentale saranno convertiti d’ufficio dall’INPS nel congedo di cui trattasi.”. Congedo Paternità 2020: cos’è, requisiti, domanda Inps. La perplessità c’è stata per molti utenti non solo per il fatto che nel decreto e nella circolare INPS di riferimento è scritto chiaramente che i giorni possono essere fruiti in modo continuativo o frazionato, ma anche per le risposte diverse che ben due giorni prima, il 24 marzo, INPS forniva ai suoi utenti attraverso la stessa pagina Facebook . A differenza dei lavoratori dipendenti, quando il pagamento arriva direttamente dall’Inps e non tramite il datore di lavoro, bisogna presentare una domanda online, accedendo al servizio online Inps: Maternità e congedo parentale, lavoratori dipendenti, autonomi e gestione separata. Pensioni, Così il congedo di maternità e parentale è utile ai fini della pensione. La … Sabato e domenica 4^ settimana: dal lunedì al venerdì = congedo parentale il sabato e la domenica compresi tra la seconda e la terza settimana non sono computabili, né indennizzabili a titolo di congedo parentale in quanto tali Dunque si fa una domanda che comprende nei 15 giorni anche sabati e domeniche seppure non lavorativi da contratto. In un post pubblicato sulla pagina Facebook di INPS per La Famiglia lo scorso 26 marzo l’Istituto ha dichiarato: “Il computo dei giorni è come per il congedo parentale ordinario comprensivo di sabati e domeniche nei 15 giorni complessivi.”. Il sabato e la domenica tra settimana 1 e 2 sono indennizzati e si considerano nel conteggio delle trenta giornate. Sabato, 24 Settembre 2016 07:45 ; Scritto da Davide Grasso Tutte le informazioni sulla maternità facoltativa e le regole sull'importo dell'indennità riconosciuta. Congedo parentale COVID-19: si contano anche sabati e domeniche? Congedo paternità 2021: la normativa sul congedo paternità per la nascita del figlio è stata modificata con l’entrata in vigore della precedente Legge di Stabilità che ha previsto, a favore del padre lavoratore dipendente, un aumento dei giorni di congedo obbligatorio. I genitori di figli con handicap in situazione di gravità che hanno già fatto richiesta e, alla data del 5 marzo, hanno già in corso di fruizione periodi di prolungamento del congedo parentale di cui all’art 33 del D.Lgs. POSTI DISPONIBILI SUL SOSTEGNO: SCARICA LA TABELLA, CONCORSO DOCENTI 2020: ABILITAZIONE PER CHI PARTECIPA, RIVOLUZIONE SUPPLENZE DOCENTI: COME ENTRARE NEGLI ELENCHI PROVINCIALI, STABILIZZAZIONE DOCENTI: COME ADERIRE AL RICORSO GRATUITO, BONUS DOCENTI PER I PRECARI: COME ADERIRE, MOBILITA’ DOCENTI E ATA: COME OTTENERE IL TRASFERIMENTO, FDP 8 MODULI: LA NUOVA CERTIFICAZIONE PER DOCENTI E ATA, MIUR “SPACCHETTATO”, LO STATO NON SPENDERÀ UN EURO IN PIÙ. 535K likes. Le giornate di sabato e di domenica comprese tra la prima e la seconda settimana e tra la seconda e la terza non devono essere conteggiate come congedo parentale. L'indennità di congedo parentale spetta per ogni giornata di lavoro, anche la domenica, se lavorata. Il padre lavoratore, dalla nascita del figlio, può invece fruire del congedo parentale per un periodo continuativo o frazionato non superiore a 6 mesi. Per i dettagli operativi si attende il testo ufficiale della manovra e le istruzioni INPS… Come detto sopra il congedo parentale INPS consiste in un periodo di astensione dal lavoro della madre o del padre lavoratori, ... Ne consegue che nel caso di fruizione del congedo dal lunedì al giovedì, il sabato e la domenica non sono da includere nel computo dei giorni di congedo, fermo restando la corretta presentazione della modulistica indicante i giorni precisi di congedo. 1^ settimana: dal lunedì al venerdì = congedo straordinario; sabato e domenica; 2^ settimana: dal lunedì ferie, dal martedì al venerdì = congedo straordinario; In questo caso, le giornate di sabato e domenica saranno conteggiate come congedo straordinario in quanto tali giorni cadono prima del giorno di ferie. Se invece si stacca il congedo parentale il venerdì e si riprende il lunedì, il sabato e la domenica intermedi rientrano nel computo del congedo. L'Inps diffonde le prime misure attuative per il conseguimento del congedo straordinario e del bonus l'acquisto di servizi di baby-sitting. Di conseguenza, si considerano nel calcolo dei giorni di congedo anche sabato 13 e domenica 14 giugno 2020, per un totale di dieci giornate. CONDIVIDI . Domanda Congedo parentale INPS 2020: scadenza 31 agosto, a chi spetta Congedo straordinario cos'è come funziona a chi spetta a quali lavoratori 30 giorni figli 12 anni e fino a 16 anni come dove quando presentare domanda INPS Leggi anche. Il congedo può essere fruito in modo frazionato o continuativo da uno o entrambi i genitori alternativamente. Cerca nel sito: L’Istituto ha risposto che sì, si possono fare più domande. Questo per quanto riguarda i genitori che non stanno già sfruttando il congedo parentale ordinario e per gli altri? In tal caso, però, non è possibile richiedere altri permessi orari come i riposi per allattamento. Il congedo parentale INPS (o astensione facoltativa), consiste in un periodo di astensione dal lavoro di un genitore. Modalità di calcolo della durata del congedo parentale: L’INPS, on irolare n. 134382/1982 ha stailito quali siano le modalità on ui devono essere conteggiati i periodi (fruibili anche frazionatamente) di congedo parentale. 32, primo comma, del d.lgs. Si includono quindi anche sabato e domenica qualora la vostra richiesta comprenda giornate contigue a quelle festive. Autorizzazione Se invece si stacca il congedo parentale il venerdì e si riprende il lunedì, il sabato e la domenica intermedi rientrano nel computo del congedo. >>. I campi obbligatori sono contrassegnati *. Congedo parentale frazionato: quando sabato e domenica restano festivi Renzo La Costa Secondo l'art. For the best experience please update your browser. Con la presente si chiede una consulenza al fine di una corretta imputazione del sabato e della domenica come congedo parentale. Questo solo per i genitori che sono lavoratori dipendenti del settore privato. Congedo parentale 2020: a chi spetta, come fare domanda e retribuzione I tempi e modi per il congedo parentale sono tra le prime informazioni da cercare per i futuri genitori. INPS tuttavia informa, quando chiediamo spiegazioni sullo stesso canale social, che è possibile fare più domande per 3 o 4 giorni di congedo parentale COVID-19 e non per 5 giorni. chiede di poter astenersi dal lavoro con permesso sindacale anche il venerdì 27 gennaio 2006. Computabilità del sabato e della domenica nel periodo di congedo parentale Esempio 1 : ongedo frazionato on ripresa effettiva dell’attività lavorativa In aso di orario contrattuale articolato su 5 giorni (settimana corta) dal lunedì al venerdì: Nel messaggio infatti si legge che: “I genitori che hanno già fatto richiesta e, alla data del 5 marzo, hanno già in corso un periodo di congedo parentale “ordinario” non devono presentare una nuova domanda. Quella risposta dunque non è più valida, ma i sabati e le domeniche, dopo i chiarimenti dell’Istituto, sono inclusi. Il richiedente svolge il suo lavoro di assistente penitenziario su turni giornalieri variabili nell’arco della settimana, i turni sono continuativi e articolati sulle 24 ore. La programmazione dei turni lavorativi e dei riposi avviene mensilmente. Benvenuto sulla pagina che INPS ha dedicato alla famiglia. Il congedo parentale straordinario COVID-19 è stato pensato per i genitori che in emergenza coronavirus hanno dovuto lasciare il lavoro per stare con i figli con le scuole chiuse dal 5 marzo. Sebbene inizialmente l’INPS abbia informato diversamente gli utenti alla fine si è fatta chiarezza sulla questione. In particolare il congedo parentale COVID-19 prevede 15 giorni di congedo con indennità corrispondente al 50% della retribuzione per genitori con figli fino a 12 anni. E i giorni festivi come l'1 maggio e il 2 giugno? Art. Congedo parentale: non si contano il sabato e la domenica . In particolare il congedo parentale COVID-19 prevede 15 giorni di congedo con indennità corrispondente al 50% della retribuzione per genitori con figli fino a 12 anni. di Alessandra Losito. Discorso diverso se Caio fosse tornato al lavoro lunedì 15 giugno. La frazionabilità va intesa nel senso che tra un periodo (anche solo di un giorno per volta) e l’altro di congedo parentale deve essere effettuata una ripresa effettiva del lavoro (a questo fine le ferie non sono utili INPDAP circ. Per questi infatti nel medesimo messaggio si legge: “I periodi di congedo parentale “ordinario” eventualmente già richiesti, anche se fruiti durante il periodo di sospensione dei servizi educativi per l’infanzia e delle attività didattiche nelle scuole, non potranno essere convertiti nel congedo COVID-19.”. Congedo parentale Inps: cos’è, domanda e istruzioni. Se ad esempio mando congedo dal lunedì al sabato, stacco la domenica e lo rimando per il lunedì successivo, è possibile? L’INPS infatti riconoscerà al lavoratore, senza che questo ne faccia domanda, l’indennità pari al 50% della retribuzione dello stesso. del Tribunale di Roma N. 84/2018 del 12/04/2018. I giorni di congedo parentale saranno convertiti d’ufficio dall’INPS nel congedo di cui trattasi.”. 11 agosto 2020 14:27. n. 14/00 del 16/11/2000, INPS … Tali giornate [il sabato e la domenica] non saranno conteggiate nel caso in cui la domanda di congedo sia stata presentata dal lunedì al venerdì, se il lunedì successivo si verifica la ripresa dell'attività lavorativa ovvero anche unsia . Molti sono stati i genitori che in queste prime settimane, ricordiamo che i termini sono stati estesi, hanno chiesto a INPS se nei 15 giorni di congedo parentale COVID-19, per chi ha contratto di lavoro dal lunedì al venerdì, fossero compresi anche sabati e domeniche. I giorni di congedo parentale saranno convertiti d’ufficio dall’INPS nel congedo di cui trattasi. La perplessità c’è stata per molti utenti non solo per il fatto che nel decreto e nella circolare INPS di riferimento è scritto chiaramente che i giorni possono essere fruiti in modo continuativo o frazionato, ma anche per le risposte diverse che ben due giorni prima, il 24 marzo, INPS forniva ai suoi utenti attraverso la stessa pagina Facebook . RINUNCIA AL CONGEDO PARENTALE Altro esempio: Settimana 1, congedo Congedo parentale COVID-19: si contano anche i sabati e domeniche? Per consultare online le domande di congedo bisogna essere in possesso del codice PIN INPS. Settimana 2, lunedì assente in congedo e martedì presente al lavoro. Questo solo per i genitori che sono lavoratori dipendenti del settore privato. L’INPS con il messaggio 1281 del 20 marzo, con specifiche sulle misure previste dal Cura Italia ed erogate dall’Istituto, in questo è stata molto chiara. L’articolo 1 comma 342 della legge di bilancio 2020, ha prorogato il congedo obbligatorio per i padri lavoratori dipendenti, passando dai 5 giorni dell’anno 2019 ai 7 giorni per l’interno anno 2020, con il pagamento di un’indennità giornaliera pari al 100% della retribuzione. Secondo il ricorrente, i giorni chiesti sarebbero domenica 22, lunedì 23, martedì 24, sabato 28, domenica 29 e martedì 31 gennaio 2006. Money.it srl a socio unico (Aut. Dunque si fa una domanda che comprende nei 15 giorni anche sabati e domeniche seppure non lavorativi da contratto. INPS tuttavia informa, quando chiediamo spiegazioni sullo stesso canale social, che è possibile fare più domande per 3 o 4 giorni di congedo parentale COVID-19 e non per 5 giorni. del D.Lgs. Do il mio consenso affinché un cookie salvi i miei dati (nome, email, sito web) per il prossimo commento. La stessa regola non vale per i genitori che sono lavoratori autonomi iscritti alle gestioni dell’INPS o per i lavoratori iscritti in via esclusiva alla Gestione separata INPS. Per il genitore che sta già sfruttando il congedo parentale ordinario diciamo che questo diventa subito straordinario. Assegno congedo matrimoniale - INPS . Per questi infatti nel medesimo messaggio si legge: “I periodi di congedo parentale “ordinario” eventualmente già richiesti, anche se fruiti durante il periodo di sospensione dei servizi educativi per l’infanzia e delle attività didattiche nelle scuole, non potranno essere convertiti nel congedo COVID-19.”. INPS per la Famiglia, Roma. Nel caso oggetto della sentenza 4 maggio 2012, n. 6742 la Suprema Corte è stata chiamata a rispondere al seguente quesito: i giorni di sabato o dì … Il direttore concede d’ufficio a D.A. Con la presente si chiede una consulenza al fine di una corretta imputazione del sabato e della domenica come congedo parentale. Domanda Congedo parentale INPS 2020: scadenza 31 agosto, a chi spetta. La stessa regola non vale per i genitori che sono lavoratori autonomi iscritti alle gestioni dell’INPS o per i lavoratori iscritti in via esclusiva alla Gestione separata INPS. “ Non è possibile inserire tre domande da cinque giorni ma è possibile frazionarle e fare più domande di tre e quattro giorni come abbiamo sempre detto. Sul tema per due settimane circa, da quando è entrato in vigore il decreto Cura Italia il 17 marzo, c’è stata un po’ di confusione che ha portato INPS, che in un primo momento ha dato risposte discordanti ai cittadini interessati a fare chiarezza sulla questione. Congedo Parentale come richiederlo all'Inps, madre e padre, proroga. Il congedo parentale di 15 giorni spetta ai lavoratori dipendenti con figli di età inferiore ai 12 anni. Come si calcola l’indennità di congedo parentale a carico dell’Inps. INPS tuttavia informa, quando chiediamo spiegazioni sullo stesso canale social, che è possibile fare più domande per 3 o 4 giorni di congedo parentale COVID-19 e non per 5 giorni. Congedo parentale COVID-19: si contano anche sabati e domeniche. La differenza sostanziale sta nel fatto che mentre il congedo ordinario prevede un’indennità al 30% nello straordinario questa è pari al 50% dello stipendio. Chiarezza sulla questione è stata fatta, ciò che possiamo auspicare per una prossima volta è una versione iniziale delle informazioni che sia univoca e valida per tutti. congedo parentale per padri liberi professionisti. La differenza sostanziale sta nel fatto che mentre il congedo ordinario prevede un’indennità al 30% nello straordinario questa è pari al 50% dello stipendio. In questo caso, verificandosi una ripresa effettiva del lavoro non si conteggiano come congedo straordinario le giornate sabato 13 e domenica 14 giugno. Congedo parentale COVID-19: si contano sabati e domeniche. Il congedo parentale spetta ai lavoratori dipendenti genitori di figli fino a 12 anni di età. Updates. Facebook Twitter WhatsApp Telegram. Sul tema per due settimane circa, da quando è entrato in vigore il decreto Cura Italia il 17 marzo, c’è stata un po’ di confusione che ha portato INPS, che in un primo momento ha dato risposte discordanti ai cittadini interessati a fare chiarezza sulla questione. Congedo parentale: periodo massimo per il padre lavoratore. In particolare è l’articolo 5 del decreto dell’8 settembre come detto Coronavirus: congedo parentale e cassa integrazione sono compatibili? Il congedo matrimoniale nel settore del commercio terziario è disciplinato dall articolo 158 del CCNL 30/03/2015. Molti sono stati i genitori che in queste prime settimane, ricordiamo che i termini sono stati estesi, hanno chiesto a INPS se nei 15 giorni di congedo parentale COVID-19, per chi ha contratto di lavoro dal lunedì al venerdì, fossero compresi anche sabati e domeniche. L’Istituto ha risposto che sì, si possono fare più domande. Fonte: https://www.money.it/Congedo-parentale-COVID-19-si-contano-anche-sabati-e-domeniche, Il tuo indirizzo email non sarà pubblicato. Congedo di paternità 2021, la Legge di Bilancio aumenta i giorni di astensione obbligatoria per i neopapà, facendoli diventare 10 e adeguandosi così allo standard minimo richiesto dall'Unione Europea.
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